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入股分红计算如下，按照股东实缴的出资比例分取红利；或者经公司股东大会讨论形成分红方案之后，根据方案和股东所占股份综合计算之后进行分配。股东的红利通过交易所的账户收取。
【法律依据】
《中华人民共和国公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。《中华人民共和国公司法》第三十六条有限责任公司股东会由全体股东组成。股东会是公司的权力机构，依照本法行使职权。
一般情况下，股东是按照出资比例分配利润的，当然，也可以在公司章程中做出特殊约定。比如：某企业共投资200万元，其中a出资50万元，b出资150万元，2001年盈利100万元，计算股份百分比分红。a的分红=500000/2000000*1000000=250000元b的分红=1500000/2000000*1000000=750000元。
拓展资料：
分红一般是按财务年度进行分红，特殊情况也可以特殊对待。全体股东如果都同意的话，股东分红进入公司，可以直接增加注册资本;也可以不分红做为资本公积。如果只是个别股东用自己应得分红加大投资，要成为注册资本必须要经股东会同意，并履行包括工商变更在内的其它程序，从而扩大个别股东的持股比例。
上市公司的分红一般有三种：送，转，派：
现金分红，也就是派发现金。所谓现金分红，就是以现金形式向股东发放股利。平常我们说的比较多的股息率(也称分红收益率)就是指的每股分红现金/每股股价。股息率高低一般和一年期银行存款利息相比，高于一年期存款利息的，倾向于认为公司比较慷慨。蓝筹股如银行股股息率一般都比较高，像中国银行最近五年每年的股息率达到了5.4%，已经高于了一般银行理财产品收益。一般在登记日之前持有这个股票就可以拿到这个现金分红。肯定有很多人会想，那我在登记日当天买入，第二天分红后卖出，岂不是白白享受了这个收益?如果真这么容易的话，那炒股真比开挖掘机还简单。但是，现金分红并非完全是好事，如果一个成长中的企业，每年的盈利投资生产可以创造更大的价值，就没必要分红，投资者持有股票享受股价上涨的快感就可以了。
送股和转股。这两种分红方式，是比较受投资者欢迎的方式，也是我们的上市公司喜欢的分红方式，往往预案出来后，股价会大涨。送股是指上市公司将利润(或资本金转增)以红股的方式分配给投资者使投资者所持股份增加;转股是指用资本公积金按权益折成股份转增。这两种方式都跟企业利润，资本公积金有关，这也是提前判断哪些股票有可能高送转的原理。
其实这两种方式对股民来说实际意义一样，即持有的股票增加，股价降低。两者最大的区别在于送股要按照面额1元交税，转股不需要。举个例子，一只股票10送8派1，8元+1元=9元，按照20%交税是1.8元，而派现才1元。所以会出现分红的现金还不够交税的现象，这样投资者如果持有分红是有损失的。由于这方面知识比较专业，很多股民都不懂，导致很多人分红的时候没有注意吃过大亏，过了一夜交掉2%的税都有发生过。
第一、如果企业是合伙入股，对于分红没有特殊的约定，那么合伙人分红就按照入股的比例进行分红
合伙创立企业已经成为企业发展的一种潮流，想要获得创业成功，光光靠一个人是很难获得成功的，很多人在创业的时候会选择合伙人来进行共同创业。有合伙人加入后，企业创立成功的可能性就会大大增加，几个合伙人会把各自的资源都投入到企业运营中，为企业的发展注入更加强大的活力。
一般来说，合伙人在创立企业的时候会对各自的投资设定比例，根据约定的比例向投入企业运营资金，共同为企业的发展注入发展活力。在企业成立后，如果每个合伙人对于相关的合伙收益没有进行特殊的约定，那么当企业产生收益后，每个合伙人就按照原先投入资金的比例来享受分红。
企业的合伙讲究公平，这个公平并不是说各自要投入相同规模的资金，而是根据投入与产出的比例相一致。在企业刚刚创业的时候，合伙人会投入一定的资金来创业企业，对于合伙人来说，投入的资金可能会带来收益，也可能会带来亏损，万一企业经营不善，合伙人投入的资金会血本无归，合伙人其实承担了较大的风险。
第二、如果企业是合伙入股，对于分红有特殊的约定，那么合伙人分红就按照约定的比例进行分红
对于合伙企业，有一些合伙人之间会有一些特殊的约定，特别是对于企业产生的收益会进行约定，对于合伙人来说，最终获得的收益并不一定是按照投入资金的比例来进行分配的。
对于投入资金比例与分红比例不一致的情况在合伙企业中经常出现，主要会在一些部分合伙人不参与企业经营的合伙企业中出现，为什么这类企业会出现这种情况呢？因为部分合伙人不参与企业的经营，这些合伙人对于企业的贡献相对会小一些，只是进行了资金投入，对于那些参与日常经营的合伙人，需要为企业付出更多的时间和精力，不参与经营的合伙人为了让参与经营的合伙人内心更加平衡，就会将一部分收益转让给参与经营的合伙人，出现了投入比例与分红比例不一致的情况。
对于这类企业，在企业成立的时候就会把分红比例进行明确的约定，避免在后续分红的时候出现一些分歧，相关的约定一定要以协议的方式进行明确，各个合伙人应当按照约定的比例进行分红。
分红是合伙人投资企业最终的目的，如果企业在经营过程中并没有产生相关的收益，那么合伙人就会面临投资的亏损，出现亏损也是非常正常的现象，任何一项投资都有可能出现亏损，没有人能够保证投资都能获得正向的收益。
上市公司的股东大会通过分红方案之后，公告分红方案，股东的红利通过交易所的账户收取。
公司入股的话，分红股份所占比例乘以利润就是分红。举例来说，如果1股是1元的话，你的2万股就是2万。占总股本5万的40%，年末分红应除去所有支出，再按比例分配。
入股分红是股份公司将当年的收益,在按规定提取法定公积金，公益金等项目后年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利，一般都是由董事会提交，根据方案和股份结合分配的，根据发展的需要，来决定分红的多少，很少有把所有当年盈利分光的。一般不盈利、未盈利或者亏损公司都是不分红的。
综合上述定义，所谓员工入股，系指企业提供各种有利条件，使员工取得所属企业的股票而成为企业的股东。由于股权代表着损益的负担，员工愿意承担企业经营成败的风险，员工入股仅适用于股份有限公司。
农户入股是指村民以土地经营权入股公司发展商业或生产业，成为公司的股东，除享受股东分红外，还可以为公司员工领取工资报酬，成为农业发展的新模式。
分红是将未分配利润，在扣除公积金等项费用后向股东发放，是股东收益的一种方式，转增股本是上市公司的一种送股形式，是从公积金中提取的，将上市公司历年滚存的利润及溢价发行新股的收益通过送股的形式加以实现两者的出处有所不同，实际操作中，送红股与转增股本都是入股粉红的模式，效果也是大体相同的。
【拓展资料】
入股就是指公司成立后，初始地获得公司股东权。只要企业一方有提升公司股东的必需，投资方有购股投资的含义，彼此一经满意，创建申购合同，自即日起入股。入股虽以合同方法进行，但并不是私底下承诺（不具备国家法律维护）的代理理论。务必按相关法律法规及企业章程申请办理。新入股的公司股东，针对未入股前债权债务也需承担。
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