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为了给团体中的成员更多保障，很多团体负责人，会为团体中的成员投保团体险。众所周知，中国平安是知名的保险公司，不仅能为广大客户提供各方面的保障套餐，而且服务质量非常好，因此，平安的客户越来越多，平安的实力越来越大，如今，平安已经成为全球五百强企业。那么，如果想投保中国平安团体险，有哪些选择呢？据了解，平安的团体险主要有两种，一种是平安自助卡，另一种是团体保险套餐。平安自助卡的种类很多，只要打开平安保险公司官网，进入保险商城，就可以看到自助保险卡连接，打开相应页面，即可看到许多保险卡。你们团体的几个人，想购买保险卡时，可以在确定保险卡之后，在线进行投保。如果想购买团体保险套餐，则有所不同。如果你是企业主，想为员工投保中国平安团体险，可以到当地保险公司门店进行咨询；如果你是一家之主，想为家庭成员购买保险，则相对较简单，只要在保险商城中，找到平安家庭综合险，并按照提示选择具体事宜，即可在线支付保费，从而完成投保流程。当然，无论是企业主还是一家之主，只要投保了平安团体险，就可以享受到平安的优质服务。平安不仅为客户提供了24小时的服务热线，提供专业坐席接听客户的电话，而且有专门的救援队伍，可以帮你解决燃眉之急的问题。在这里笔者要提醒各位，由于官网属于直销模式，所以通过网络平台投保平安保险产品，是直接和平安合作，没有中间环节，因此可以享受到价格上的优惠。
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5100万名个人客户，200万名公司客户
关于这封内部邮件怎么看：
主题: 关于焦点访谈寿险电话扰民事件的几项应对措施
为了及时作好内部宣传，协助业务队伍正确认识事件情况，澄清客户误解，防止可能发生的负面报道或媒体的暗访，不影响业务队伍的正常展业行为，请配合做好以下几项应对措施：
1、对营销职场内部设置的 “电话销售间”进行清理（本周反馈清理情况）；
2、以营业部经理和课长为主体，对业务员以个人名义聘请的电话助理进行沟通，建议转外勤或辞退；
3、营销职场若有外部媒体采访，营业单位不得私缉场光渡叱盗癸醛含互自接受采访，需报分公司品宣室统一口径接受采访；
4、营业单位对内用《中国平安人寿保险公司有关负责人就媒体对“个别保险销售人员不恰当的电话约访方式”报道回应》的报道来向业务队伍宣导公司对此次事件的态度，避免业务队伍内部传播负面言论，影响业务队伍正常电话约访的展业行为；
5、严格加强职场的内部管理，避免形似可疑的人在职场出入，或四处询问。
中国平安进入全球企业500强
04/26/2007 《福布斯》全球上市公司2000强出炉
中国平安进入全球企业500强
较去年猛进97席、居中国非国有企业第一名、全球保险公司第36名
备受关注的《福布斯》全球上市公司2000强（Forbes Global 2000）近日出炉，中国平安凭借2005年优异的经营业绩、强劲的利润增长再次入围，并猛进97席进入500强，总排名第440。同时，在全球114家上榜保险公司中，位居第36；在44家上榜中国企业中，排名第11，并位居非国有企业第一名。
《福布斯》全球上市公司2000强是根据企业的销售额、市值、资产和利润四项指标进行的综合评定。作为全球最权威、最受关注的商业企业排行榜，名列《福布斯》2000强榜单中的企业通常被视为世界规模最大、实力最强和最具影响力的企业。
据了解，中国平安已连续三年上榜福布斯上市公司2000强，并保持上升趋势。2005年平安名列榜单第539位，2006年前进两席至537位。今年，中国平安首次入围全球企业500强，是对平安实力和业绩表现增长的再次有力证明。平安集团常务副总经理孙建一表示，通过19年的发展成功跻身全球企业500强，是平安发展史上的重要里程碑。平安将以此为新起点，向成为国际领先的综合金融集团的战略目标稳步迈进。
作为中国第二大保险公司，平安被公认为是市场化程度最高的保险企业。成立19年来，平安一直以市场先锋者的身份，致力于市场化、国际化、集团化的发展道路，并取得了飞速的发展和优良的经营业绩。截止2007年4月17日，平安的两地股价市值综合计算突破3600亿。平安2006年年度业绩显示，年内，平安各业务领域取得历史性突破和新的进展，核心保险业务实现快速增长，超越行业平均水平；全年净利润创历史新高，达到人民币80亿元（按国际财务报告准则 (IFRS)），较去年增长87.6%。集团总资产及权益总额分别增长54.6%及42.4%至人民币4,943.09亿元及人民币477.50亿元。
本次公布的2007年度全球上市公司2000强中，位于前十位的企业分别为：花旗银行、美国银行、汇丰控股、通用电器、JP摩根大通、美国国际集团、埃克森美孚、皇家壳牌石油、瑞士联合银行、荷兰国际集团。此次上榜的中国企业共有中石油、工商银行、建设银行、中石化等44家。
有5000万个人客户200万公司客户
中国平安的企业使命是：对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安家乐业；对股东负责，资产增值，稳定回报；对社会负责，回馈社会，建设国家。公司倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，做品德高尚和有价值的人，形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。公司贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制，执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。
中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业，拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队，公司高层管理团队超过1/2来自海外。公司拥有中国金融企业中真正整合的综合金融服务平台，实现了公司战略、企业文化、品牌传播、IT技术、人力资源、资产管理、计划管理和风险控制等集中统一，可以为个人客户和企业客户提供系列的个性化产品和服务。中国平安建设了以电话中心和互联网为核心，依托门店服务中心和专业业务员队伍的3A（Anytime、Anywhere、Anyway）服务模式，为客户提供全国通赔、定点医院、门店“一柜通”等差异化的服务。还在业内率先推出了海内外急难救助服务，保单贷款，生命尊严提前给付，客户服务节等许多增值服务。
中国平安立志成为道德水平最高的金融保险企业，认真践行企业公民的职责，在慈善教育、红十字公益、灾难救助等方面承担广泛的社会责任。截至2005年9月，平安共援建了38所希望小学；每年举资100多万元开展“精英大学生励志计划”；公益协办“中国少年儿童平安行动”；向中国红十字会捐赠价值1000万元的捐血车，每年近万人参与义务献血活动；向中国红十字总会2003至2006年的所有造血干细胞捐献者赠送一年期重大疾病和意外伤害保险，捐赠总保额逾亿元。
你好!中国平安是一家综合金融集团，旗下不但有人寿保险业务，还有车险，银行，证券，信托。。。等等，所以我们的客户范围很广，只要有金融产品需求都是我们的客户！
看完《企业客户中国平安》之后，你是否学习到新的知识？一品玉知识网，为各位新手小白带来实用的投资干货。
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